tiedotteet
Suomen Cheerleadingliitolle EU-rahoitusta Inclusive Cheerleading -hankkeeseen
Suomen Cheerleadingliiton koordinoimalle hankkeelle on myönnetty Euroopan Unionin hallinnoima Erasmus + -rahoitus. Kaksivuotisen ”Identification of barriers and best practices for inclusive cheerleading” -hankkeen tavoitteena on edistää erityisen tuen tarpeessa olevien yhdenvertaisia osallistumismahdollisuuksia cheerleadingin parissa.
SCL on tehnyt yhteistyösopimuksen Sanserin kanssa
Suomen Cheerleadingliitto ja Suomen Sanser Oy ovat yhdessä Craft ja Gazz tuotemerkkien kanssa sopineet SCL:n maajoukkueurheilijoiden vaatettamisesta sekä uuden ilmeen luomisesta.
Huomenna 24.9. vietetään Seurapaitapäivää!
Mille seuralle sinun sydämesi sykkii? Huomenna 24.9. vietetään historian ensimmäistä seurapaitapäivää!
SCL tiedottaa: Päivitys seurasiirroissa
Seurasiirtojen hyväksymis mahdollisuuksia on päivitetty siirtojen helpottamiseksi!
SCL tiedottaa: Hallituksen kokoustiedote 11/2019
SCL:n liittohallitus piti vuoden yhdennentoista kokouksensa tiistaina 10.9.2019 Helsingissä.
SCL tiedottaa: Hallituksen kokoustiedote 10/2019
SCL:n liittohallitus piti vuoden kymmenennen kokouksensa sunnuntaina 25.8.2019 Vierumäellä. Kokouksessa käsiteltiin seuraavia asioita:
2020 ICU World Cheerleading Championships
Vuoden 2020 cheerleadingin maailman mestaruus kilpailuiden ajankohta on nyt julkaistu:
Sääntötoimikunta tiedottaa
Sääntötoimikunta tiedottaa Sääntötoimikunta on kesän aikana selvittänyt eri tapoja jatkaa sääntötulkintaa videoiden välityksellä.
Tietosuojavaltuutetun ohjeistus henkilötietojen käsittelystä yhdistystoiminnassa julkaistu
Tietosuojavaltuutettu on julkaissut ohjeistuksen henkilötietojen käsittelystä yhdistystoiminnassa. Pääset tutustumaan ohjeistukseen tästä.
SCL tiedottaa: Turun Cheerleadingseura Smash hakee toiminnanjohtajaa
TURUN CHEERLEADINGSEURA SMASH HAKEE TOIMINNANJOHTAJAA Nykyisen toiminnanjohtajan siirtyessä uusiin tehtäviin, TCS Smash etsii uutta toiminnanjohtajaa jatkuvasti kehittyvään ja kasvavaan seuraansa. Uudelta toiminnanjohtajalta toivotaan mm. seuraavaa: ✔️Esimiehenä ymmärrät roolisi muiden työntekijöiden tukijana, mutta myös lopullisena vastuunkantajana. ✔️Sinulla on hyvä bisnesvaisto – näet mahdollisuuksia kaikkialla etkä pelkää lähteä luomaan uusia toimintamalleja tuottavan idean saatuasi. ✔️Ymmärrät lasten ja […]